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Construire une démarche de prévention et de gestion des risques psychosociaux

Notons qu’au Luxembourg, 15% des suicides et 10% des démissions sont liées aux conditions et aux relations de travail. Ces chiffres engendrent un coût considérable que ce soit sur le plan humain ou sur l’économie de l’entreprise.

Toutefois, plusieurs leviers existent afin de s’engager dans une démarche d’amélioration continue, et notamment le travail autour des risques professionnels.

Ziele

  • Connaître le cadre légal luxembourgeois en matière de risques psychosociaux
  • Comprendre le rapport entre RPS et facteurs de RPS
  • Connaître les différentes méthodologies de prévention des RPS 
  • Savoir identifier et implémenter une démarche de prévention à fort impact

Inhalt

  • Définition des RPS
  • La prévention des RPS
  • La mesure des RPS
  • Les facteurs de RPS
  • Les différents niveaux de prévention

Pädagogische Methoden

  • Mises en situation
  • Apport théorique
  • Partage d’outils
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ANTRAG AUF EINEN KOSTENVORANSCHLAG FÜR EINE AUSBILDUNG
  • Dauer der Ausbildung

    4 Stunden

  • Periodizität

    /

  • Zielpublikum

    Travailleurs désignés

  • Voraussetzungen

    Für den Zugang zur Ausbildung sind keine Vorkenntnisse erforderlich

  • Maximale Anzahl an Teilnehmern

    8

  • Ort der Ausbildung

    Youth Hostel
    2 rue du Fort Olisy
    2261 Luxembourg

  • Sprachen

    Französisch

  • Kursmaterial

    In digitalisierter Form wird jedem Teilnehmer mitgeteilt

  • Zertifikat / Bescheinigung

    Namentliche Ausbildungsbescheinigung, die dem Arbeitgeber ausgehändigt wird

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